Lo Smart working, piace agli italiani!
L’emergenza causata dal coronavirus ha stravolto le nostre vite, ma guardiamo l’altra faccia di questa medaglia. Mentre molte attività ritenute non essenziali hanno sospeso i loro servizi altre categorie hanno trasferito il lavoro dall’ufficio a casa.
Quasi due milioni gli italiani che lo hanno fatto, perchè si trova un nuovo equilibrio tra orari e spazi domestici, un cambio di abitudini e noi Italiani in questo siamo bravi: in questo modo diamo maggiore opportunità anche alle mamme che possono lavorare tranquillamente potendo curare i loro figli!
Dopo questa dimostrazione, quattro italiani su cinque ha già ritenuto lo smart working o lavoro agile un’esperienza positiva da continuare oltre la pandemia!
Quello che emerge da un sondaggio condotto dalla società IZI su un campione di 1.002 lavoratori italiani tra i 18 e i 65 anni con esperienza di lavoro agile, intervistati tra il 7 e il 9 aprile. Sembrerebbe infatti che l’80% sia favorevole a lavoro agile e che addirittura il 37% non tornerebbe più in ufficio e pur di non rinunciarci sarebbe disposto a rinunciare a parte dello stipendio.
I punti a favore?
Eccoli! Un successo, a favore del telelavoro: c’è senza dubbio un guadagno sia economico che di tempo. Al primo posto, per più di un terzo degli intervistati, c’è infatti il risparmio del tempo che di solito si impiega per andare a lavoro, mentre il 30% apprezza la maggiore flessibilità di orari e il 15% il risparmio economico: non prendendo più mezzi di trasporti ed evitando pranzi fuori.
Molti hanno considerato il pranzo a casa come l’occasione di mangiare più sano oltre, per il 13% del campione, alla possibilità di trascorrere più tempo con la famiglia.
Il 58% nel complesso si ritiene abbastanza soddisfatto contro un 16% di poco soddisfatti, il 35% degli italiani sarebbe disposto a mantenere questa nuova normalità anche superata la crisi sanitaria!
Concludiamo aggiungendo che anche le aziende sposano questa teoria e che garantiscono ai lavoratori maggiori guadagni!
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